Ich der Penis beantrage hiermit eine Gehaltserhöung aus folgenden Gründen:
-Ich arbeite körperlich
-Ich arbeite in großen Tiefen
-Ich stürze mich Kopf zuerst in meine Arbeit
-Ich habe Wochenenden und Feiertage nicht frei
-Ich arbeite in einer feuchten Umgebung
-Überstunden werden nicht bezahlt
-Ich arbeite an einem dunklen Arbeitsplatz der kaum belüftet wird
-Ich arbeite bei hohen Temperaturen
-Meine Arbeit setzt mich der Ansteckungsgefahr von Krankheiten aus.
Antwort des Managements:
Lieber Penis
Nach sorgfältigem Béarbeiten und Prüfen Ihrers Antrags ist die Verwaltung zu dem Entschluss gekommen selbigen aus folgenden Gründen abzulehnen:
-Sie arbeiten keine 8 Std durch
-Sie schlafen nach kurzer Arbeitszeit ein
-Sie folgen nicht immer den Anweisungen des Managements
-Sie arbeiten nicht immer dort wo sie angewiesen wurden, sondern halten sich öfter in anderen Gegenden auf.
-Sie ergreifen nicht die Initiative, sondern müssen unter Druck gesetzt und freundlich behandelt werden, bevor Sie überhaupt anfangen zu arbeiten.
-Sie hinterlassen ihren Arbeitsplatz ziemlich dreckig wenn Sie ihn verlassen.
-Sie halten sich nicht immer an die Sicherheitsanweisung z.B. das Tragen von Schutzkleidung.
-Sie gehen lange vor 65 in Rente
-Sie können keine Doppelschichten übernehmen.
-Sie verlassen manchmal ihren Arbeitsplatz ohne mit der Arbeit fertig zu sein.
-Und als ob das noch nicht alles wäre,haben wir Sie auch noch ständig den Arbeitsplatz verlassen sehen, mit zwei sehr verdächtig aussehenden Säcken.
Wir verbleiben mit freundlichen Grüßen
Ihr Management
-Ich arbeite körperlich
-Ich arbeite in großen Tiefen
-Ich stürze mich Kopf zuerst in meine Arbeit
-Ich habe Wochenenden und Feiertage nicht frei
-Ich arbeite in einer feuchten Umgebung
-Überstunden werden nicht bezahlt
-Ich arbeite an einem dunklen Arbeitsplatz der kaum belüftet wird
-Ich arbeite bei hohen Temperaturen
-Meine Arbeit setzt mich der Ansteckungsgefahr von Krankheiten aus.
Antwort des Managements:
Lieber Penis
Nach sorgfältigem Béarbeiten und Prüfen Ihrers Antrags ist die Verwaltung zu dem Entschluss gekommen selbigen aus folgenden Gründen abzulehnen:
-Sie arbeiten keine 8 Std durch
-Sie schlafen nach kurzer Arbeitszeit ein
-Sie folgen nicht immer den Anweisungen des Managements
-Sie arbeiten nicht immer dort wo sie angewiesen wurden, sondern halten sich öfter in anderen Gegenden auf.
-Sie ergreifen nicht die Initiative, sondern müssen unter Druck gesetzt und freundlich behandelt werden, bevor Sie überhaupt anfangen zu arbeiten.
-Sie hinterlassen ihren Arbeitsplatz ziemlich dreckig wenn Sie ihn verlassen.
-Sie halten sich nicht immer an die Sicherheitsanweisung z.B. das Tragen von Schutzkleidung.
-Sie gehen lange vor 65 in Rente
-Sie können keine Doppelschichten übernehmen.
-Sie verlassen manchmal ihren Arbeitsplatz ohne mit der Arbeit fertig zu sein.
-Und als ob das noch nicht alles wäre,haben wir Sie auch noch ständig den Arbeitsplatz verlassen sehen, mit zwei sehr verdächtig aussehenden Säcken.
Wir verbleiben mit freundlichen Grüßen
Ihr Management
:-D